员工每月工作天数怎么算
遂昌县刑事律师咨询
2025-06-11
员工每月工作天数需依法计算。依据《劳动法》，月工作日=年工作日÷12月，且应保证每周至少休息1日。若违反规定，可能导致员工过劳，影响健康，企业也可能面临法律处罚。
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